党纪党规
政策法规
国资文件
|
国企名录
使用指南
注册
登录
手机版
关怀模式
首页
|
文库
|
人事
登录
注册
国资通
使用指南
百科
智库
政策
文件
解读
政务
监管
法制
党建
纪检
资管
产业
企业
管理
财税
数据
考评
社保
人事
分配
改革
金融
地方
研究
焦点
推荐
央企外部董事与现职干部双向交流改革“破局”
关于举办国有企业加快发展先进制造业网络培训班的通知
地方国企工作:7个策略与实操感悟,在合规框架内高效办事
国有企业党委会、董事会、经理层等人员设置规定梳理
国企一把手的任期、调动与退出
推荐
央企外部董事与现职干部双向交流改革“破局”
关于举办国有企业加快发展先进制造业网络培训班的通知
地方国企工作:7个策略与实操感悟,在合规框架内高效办事
国有企业党委会、董事会、经理层等人员设置规定梳理
国企一把手的任期、调动与退出
1706
条 [ 共 86 页 当前第 1 页 ]
温州市国资委关于公开选聘市属国有企业专职外部董事的公告
为深入贯彻落实市委市政府关于深化国有企业改革的决策部署,进一步优化市属国有企业董事会成员结构,根据《公司法》《温州市市属国有企业董事会规范运作办法(试行)》等法律制度,市国资委决定公开选聘市属国有 ……
2026-04-20
透式监管深水区攻坚:国企财务人的认知升级与行动指南
这是给国企财务、法务、内审、运营伙伴们的一份认知地图与行动清单。 当“十五五”遇上穿透式监管:从“被动应对”到“主动治理”,国企财务人的必修课已开场。 2026年,“十五五”规 ……
2026-04-20
国资委推进智能化穿透,财务人的一部分权力正在消失
这几天看国资委推进智能化穿透相关的文件。从表面看,这一轮财务数智化转型推动的是效率升级;但从更深层看,它推动的是一件更根本的事:财务管理权力的转移。 过去,财务控制是由人完成的。靠财务经 ……
2026-04-20
央企外部董事与现职干部双向交流改革“破局”
近期,中国通号聘任原专职外部董事董宝良为总裁,中国国新聘任原专职外部董事侯晓为总经理,加上前不久保利集团由专职外部董事吴盛悦出任总经理,这三起央企外部董事转任现职领导的案例,标志着央企外部董事与现 ……
2026-04-17
关于举办国有企业加快发展先进制造业网络培训班的通知
各中央企业,各省、自治区、直辖市及计划单列市和新疆生产建设兵团国资委: 为深入学习贯彻党的二十届四中全会精神,落实党中央、国务院关于构建以先进制造业为骨干的现代化产业体系的战略部署,坚持 ……
2026-04-15
地方国企工作:7个策略与实操感悟,在合规框架内高效办事
地方国企作为衔接政府与市场的重要载体,既承担着公共服务、国有资产保值增值的责任,又受严格的合规监管约束——“合规是底线,成事是目标”,二者缺一不可。很多国企员工在工作中容易陷入“守合规就办不成事, ……
2026-04-13
国有企业党委会、董事会、经理层等人员设置规定梳理
编者按:本文内容整理自《中华人民共和国公司法》《中国共产党国有企业基层组织工作条例(试行)》等公开法律法规。由于不同层级、不同功能定位的国有企业(如国有独资、控股、参股及国有资本投资/运营公司)在 ……
2026-04-13
国企一把手的任期、调动与退出
最近,国企改革的话题又热了起来。很多人好奇,国企的“一把手”到底能当多久?是不是像过去说的那样,只要不犯大错就能一直干到退休?其实,现在的国企领导,尤其是一把手,早就告别了“铁交椅”时代。今天,咱 ……
2026-04-09
国企终身追责制下,中层如何避开“签字陷阱”?三层红线地图与五步自保指南
如果你三年前签的那个项目,早已翻篇,你没想到审计翻旧账,一句“程序瑕疵”就要调岗降级。 你是不是很憋屈:“领导让干的,一个小喽啰能怎么办?” 这恐怕是国企职场最真实的写照:终身 ……
2026-04-08
企业主要负责人应具备四种安全意识
1.大局意识 企业主要负责人是抓大事的人,安全生产工作始终是企业的大事,抓好安全不仅是企业的大局,也是社会的大局,必须在思想上充分认识到抓好安全生产的重要意义,把抓安全放在“利国利民、利 ……
2026-04-07
新时代国企干部管理模型:复合型素质要求与选拔
在新时代的背景下,国企干部管理模式已不再是传统意义上简单的“输送线”,而是转变为一种能够持续培养与提升人才潜能的动态“孵化器”。在高质量发展和市场环境不断变化的双重驱动下,干部们不仅需要具备扎实的 ……
2026-04-01
关于举办国有企业税务政策与管理网络培训班的通知
各中央企业,各省、自治区、直辖市、计划单列市和新疆生产建设兵团国资委: 为深入贯彻党的二十届四中全会关于深化国资国企改革重要部署,提升国有企业税务管理水平,加强国有企业财税队伍建设,扎实 ……
2026-03-31
国企末等调整与不胜任退出:从“纸面”到“地面”,如何真正落地?
近年来,国企三项制度改革持续深化,“管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减”成为改革的关键词。其中,末等调整和不胜任退出作为两项刚性制度,备受关注。 然而,在实务中,不少国企面临着 ……
2026-03-30
国务院国资委:5户中央企业5名领导人员职务任免
3月24日,国务院国资委网站发布5户中央企业5名领导人员职务任免信息。 中国中车集团有限公司 王锋任中国中车集团有限公司党委副书记、董事,提名为中国中车集团有限公司总经理人选。 ……
2026-03-27
集团化人力资源管控体系如何建设
集团管控是指企业的总部或者管理高层,为了实现集团的战略目标,在集团发展壮大过程中,通过对下属企业或部门采用层级的管理控制、资源的协调分配、经营风险控制等策略和方式,使得集团组织架构和业务流程的达到 ……
2026-03-25
武汉加强国企干部队伍管理 严防绕道进人“带病提拔”
近年来,湖北武汉市通过源头把关、监督问责、强化考核等举措,全面加强市属国企干部队伍管理,激励市属国企干部职工担当作为、奋勇争先。 严把员工入口关,对市属国企新进员工招聘方式、招聘程序、学 ……
2026-03-18
关于举办国有企业人工智能典型场景应用网络培训班的通知
各中央企业,各省、自治区、直辖市及计划单列市和新疆生产建设兵团国资委: 为深入贯彻落实党中央关于发展人工智能的重要部署,推动国有企业深入实施“人工智能+”行动,加快实现高价值应用场景落地 ……
2026-03-18
湖北省国资委举办2026年全省国资国企资产证券化业务培训
据湖北省国资委,3月12日,省政府国资委举办2026年全省国资国企资产证券化业务专题培训,省政府国资委党委委员、副主任吴玉祥,深圳证券交易所债券业务中心有关负责人出席培训并致辞。近年来,我省国有企 ……
2026-03-16
关于举办2026年国有企业人才工作网络培训班的通知
各中央企业,各省、自治区、直辖市、计划单列市和新疆生产建设兵团国资委: 为深入学习贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想,全面贯彻落实国务院国资委人才工作部署要求,纵深推进新时 ……
2026-03-12
国资委主任张玉卓:国有企业要首先从科技人员开始激励
当前人工智能迅速发展,很多成果来自一些精干、小型的团队。这引起了国务院国有资产监督管理委员会主任张玉卓的关注。今天上午,在十四届全国人大四次会议首场“部长通道”上,张玉卓表示,下一步要让机制性改革 ……
2026-03-06
首页
上一页
1
2
3
4
5
6
7
8
9
下一页
共
86
页
1706
条
到
页
确定
©
2003-2026 国方数据中心 版权所有 未经许可,均不得转载有
网安备51019002001697号